人类能够杜绝性骚扰吗?现代社会为女性提供了与男性同样的就业机会,让女性可以走出家门,与男性做同样的工作。让男人和女人一起工作虽然可以看作女人社会地位的提升,却也带来了一定的困扰,那就是性骚扰现象越来越多了。也就是说,男女搭配的工作方式为性骚扰事件的发生提供了便利条件,导致了更多的性骚扰现象。因此,很多公司都明令禁止员工之间谈恋爱,不过这种强硬的规章制度似乎并不见效,在办公室及各种公共场合中,性骚扰现象仍然是层出不穷。难道人类就没有办法杜绝性骚扰现象吗?
    实际上,人类确实很难杜绝性骚扰现象,为什么这么说呢?因为男人喜欢追求性的多样性,渴求短期、任意的性行为。有研究显示,当男人受到有吸引力的陌生女子邀约时,大多数男人都会愿意同这名女子发生性关系。很多时候,男人未必会和陌生女人约会,但他们却愿意和其发生性关系。男人很享受一夜情,既尝试了新鲜的性生活,又没有人会追着自己负责任。正因为男人对性的多样性的强烈渴望,才使得他们在遇到有吸引力的女人时无法自控,对对方进行性骚扰。
    在性骚扰事件中,受害者一般都是女人。当然,也不排除有女人骚扰男人的情况存在,但这种情况毕竟比较少见,还是以男人骚扰女人最为普遍。为什么女人很少对男人进行性骚扰呢?因为女人对性是比较谨慎的,她们更倾向于长期、固定的性关系,而不是短期、随意的性关系。当女人遇到有吸引力的陌生男人邀约时,大多数女人都不会与那名陌生的男子发生性关系。有些时候,女人或许会考虑跟有吸引力的男子约会,因为她们想考察对方是否可以作为自己的长期伴侣,但不会很快与其发生性关系。
    办公室是性骚扰事件的多发地,尤其以男上司性骚扰女员工的情况最为多见。由于存在上下级关系,男上司可以借用职务之便对自己喜欢的女员工进行性骚扰,达到自己的目的。有些时候,他们甚至会威逼利诱女员工,强迫她们就范。他们可以霸道地要求女员工与自己发生性关系,作为交换条件,他们也会给对方一定的好处。如果女员工希望在这个公司继续工作下去,保住自己的饭碗,那就必须忍受男上司对自己的性骚扰。当然,在大多数情况下,她们的忍气吞声都会为她们带来一定的好处,比如说加薪或升职。
    车站、广场等公共场所也很容易发生性骚扰现象。这种行为本来是见不得人的,但为什么在大庭广众之下却更容易发生呢?这就是男人抓住了女人的心理特点,他们认为女人为了保持自己的名节,是不会在公共场合大声宣扬自己遭到性骚扰的。如果她们说穿了又没有人相信她们,那只会让自己更加难堪,所以还不如赶快离开,免得惹上其他的事端。男人的分析不是毫无道理的。事实上,在公共场合,即使遭到了性骚扰,女人也确实很少声张。女人的沉默更加纵容了男人的行为,这也是性骚扰事件层出不穷的重要原因。
    大多数人都认为性骚扰事件是对女性的伤害,但有些时候,性骚扰也意味着一段恋情的开始,甚至会有情人终成眷属。尽管大多数性骚扰经历都是让人不快的,但也偶有例外存在,例如有些办公室恋情就是这样展开的。进化机制使得女性天生就比较害羞,尤其在性方面更是处于被动地位,即使她们有性方面的需求,也常常会羞于启齿。也就是说,面对男人的性邀约,她们大概会毫不犹豫地拒绝对方,但其内心却可能并不排斥与对方发生性关系。
    很多女人在回忆自己的性经历时都曾表示:有时自己很想与对方发生性关系,但还是拒绝了对方;有时自己先是拒绝了对方,但后来又接受了对方。女性不想让自己在性方面太过随意,但是当遇到让自己心动的男人时,她们的原则也可能会动摇。虽然她们不会很快与男人发生性关系,但对于让自己心动的男人的性骚扰,她们的内心其实是并不排斥的,甚至可以说是愉悦的。这就是说,如果男人确定女人

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