刚一回校,就出去浪,这不等于是给陆伟上眼药吗?
    这个道理吴涛还是懂的,而且他历来低调,所以把施光耀给拒了。
    眼下最要紧的是,老老实实在学校做几天乖学生,以便顺顺老陆的心气。
    晚自习的时候,数学一向安排自习的老陆,突然不辞劳苦地讲起了课。
    课上讲的内容,自然是白天里学习内容的延伸和拓展。
    什么三角函数、什么数列关系,总之题目怎么难,就怎么出。
    难度可想而知,搞得大家都很紧张。
    就连吴敌都看得出来,老陆这是明显的来者不善啊!
    不过十多分钟过去,全班人都放下心来,就连最怕数学的赵丽,都松了口气,胸口立刻膨胀了一大圈。
    因为这根本就是一堂针对吴涛的考察课。
    不管大题小题,陆伟叫起来的人,都是吴涛。
    弄到后来,吴涛干脆不坐下了,就那么站着,一题题地往下过,然后讲自己的解题思路,必要的时候上黑板去板书。
    起初老陆是环抱着胸,等着看他出洋相的。
    毕竟杀鸡儆猴的事,得先抓到把柄再说。
    然而吴涛的思路是如此的流畅,讲起来毫无顿挫的感觉。
    不仅完美地解出答案,甚至还提出了几种课堂上没教的解法和思路。
    堪称完美!无可挑剔!这tm学得比自己亲自教出来的还要好。
    这把柄上哪儿抓去?
    直至到了最后一题,综合题,稍有些难度。连陆伟自己的思路,都被吴涛带着走,引导着走,一直到最终算出答案。
    陆伟看着这一幕,心里嘴里都不是滋味。
    但是身为班主任,怎么可能被学生难住?毕竟这年头,师生的地位之差摆在那里。
    老师说什么都是对的!虽然这话本身并不一定对,但家长们信奉这一点,就足够了。
    “瞧见没?”陆伟一开口,便抖了个包袱。
    课堂下众人纷纷抬起头来,一脸茫然,心说,我们瞧见啥?瞧见你没抓到吴涛的把柄?
    “什么是年级第一名的实力?这就是!”陆伟浓重的头发随着掷地有声的腔调,不停地打晃。
    “……这一周以来,吴涛请了假。但是在学习上,一点都没落下!”
    “……不仅没落下,而且比你们绝大多数,学得都要好,掌握的都更全面!”
    陆伟顿了顿,环视一圈,“有这个榜样在身边,你们其他64个人,还有什么理由不勤奋、不努力?”
    原本一群吃瓜群众的学生们,转眼变成了被训话的对象。
    这感觉就像是躺枪般无辜意外,很多人还没反应过来,呆呆地看着陆伟。
    “你们都长点心吧,好好想想!另外,把这些题目全都写在作业本上,明天交上来!”
    说完,老陆便背着手,扬长而去。
    留下一屋子的学生,看向吴涛的眼光充满了怨恨,‘吴涛,我们恨你!’
    晚上回了幸福华府,吴涛原想着能和安蓉耳鬓厮磨一会。
    哪知道安蓉不知从哪里摸出来个排球,非要硬拉着他来到小区里的篮球场练球。
    作为机关小区,这个篮球场是机关干部们活动身体的场所。已经斑驳的有些年头了,连篮板都皲裂成好几块,一副年久失修的样子。
    安蓉在半场中间扯了跟绳子,就当是排球场的球网了。
    饱览着安蓉那纤手合宜、凹凸有致的腰身,吴涛总算明白,为什么她的小俏臀那般弹性十足了。
    练排球练的呗!
    做好这一切,安蓉抱着排球,开始热身。
    那一套行云流水的动作,因地制宜地利用着排球,煞是流畅自然。
    排球从左手,沿着左手臂滚到背后,再到右手臂,右手,都不带停的,熟练的狠。
    看来没少练啊!
    “我参加校里排球队了,每天课外活动,都在练排球呢。”安蓉边热身边道。
    吴涛讶异道:“不应该啊,这学校里抓学习抓这么紧,怎么还让你们有时间组排球队?”
    安蓉直起身来,球交左手,环抱着体侧道:“你不知道啊?市教育局响应省里的号召,要在6月初搞个排球比赛,南关、西城、龙集中学都要出队参加比赛。”
    “……对了,你们男生也有个篮球比赛。”
    竟有这事,怪不得杨自立嚷嚷着要去打篮球,不过这教育局也是,想一出是一出。
    整个一形式主义!
    陪着安蓉一直练了个把小时,吴涛方才拖着大汗淋漓的身子回到富贵家园的住处。
    本想着回来鼓捣会电脑的,结果洗完了澡,半点都不想动。
    更何况,现在连网都没有,鼓捣起来也是没啥劲。
    翌日中午,吴涛便去邮政局,把网拉上了。14.4k拨号上网,按分钟计时。
    这么原始的装备,实在是让人欲哭无泪。
    顺便把安蓉、赵丽的手机卡办好了。
    过了老陆这一关,吴涛在学校的日子里便恢复了平静。
    腾出了时间,他又不由琢磨起手机项目落地的事儿了。
    和元康公司不同,找个顾飞这么个啥也不懂的门外汉,都能马马虎虎地把厂子搞起来。
    手机厂,那可是高精尖的生产厂商。
    不仅要有严格的项目管理和质量监督体系,而且要有相应的业内人才和队伍,这事才能鼓捣起来。
    所以项目管理人才,成为了关键。
    甭管是学5s管理的,还是6西格玛的,至少得有个,才行。
    至于王东来这样的人才,这些理念可能接触过,但毕竟缺乏实践经验,吴涛不敢冒这个风险。
    在纸上写写画画,没一会,便列了一大堆亟待解决的问题。
    其中,有经验的项目管理型人才,是最为关键,也是最迫切紧缺的。
    好在距离手机孵化项目结束,还有一些时间,看起来并不那么紧急。
    吴涛初步理了个几个头绪,这样的人才,国内急缺,八成要从国外引进。
    自己现在的关系网,能打听点线索的,除了藤原丽奈,似乎也没别人了。
    趁着课间给藤原丽奈打了个电话,结果对方也表示爱莫能助。
    于是这唯一的线索,也就断了。
    直到施光耀再次打来电话,吴涛骤然间眼睛一亮。
    除了东瀛的关系,宝岛这关系,也完全可以用得上。
    毕竟宝岛这项目管理和质量监督体系,肯定比大陆目前先进和完善多了。
    况且自己帮了表大伯家那么多忙,也该是他们投桃报李的时候了。
    想通此节,吴涛总算放下心来。

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